Нашествие роботов
«В ближайшее время Сбербанк может уволить три тысячи сотрудников». «Через несколько лет половина россиян могут оказаться без работы». Такие заголовки сегодня не редкость. Появляются они не на фейковых сайтах, где придумывают шокирующие известия для особо доверчивых пользователей интернета. Эти новости отражают реальность. Роботы наступают.
Нет, конечно, не так, как в фантастических фильмах, где роботы захватывают власть, стремятся либо уничтожить человека, либо его поработить. Иначе. С происходящими сегодня изменениями человечество еще никогда не сталкивалось. Дело не только в том, что раньше между технологическими революциями проходили века, а сейчас все меняется прямо на наших глазах. Дело в результатах этих перемен. Современное программное обеспечение позволяет полностью автоматизировать такие виды работ, на которые раньше был способен только человек. Изменения будут очень серьезные и масштабные.
Речь идет не просто о большом количестве людей, которые могут оказаться без работы. Не исключено, что многие профессии просто отомрут. Не надо думать, что это коснется людей, связанных только с тяжелым физическим трудом. Речь идет и об офисных работниках, и о людях творческих профессий. Например, уже сегодня компьютер рисует картины, пишет музыку и даже журналистские статьи. И все это часто невозможно отличить от созданного человеком. Или, скажем, профессия переводчика.
Конечно, тот, кто переводил Шекспира, и завтра без работы не останется. Но зачем платить тысячам специалистов, если можно просто вставить в ухо автоматический переводчик — и все будет понятно. Или возьмем медицину. Компьютер уже сегодня гораздо лучше и быстрее, чем человек, читает рентгеновский снимок. К тому же ему, компьютеру, не надо платить зарплату, соцпакет, у него нет перерыва на обед или на отпуск. Сегодня в самых дорогих компаниях работает очень немного людей. WhatsApp, которым мы все пользуемся, был куплен Facebook в 2014 году за 19 миллиардов долларов. Знаете, сколько человек тогда работало в WhatsApp? 55.
Если раньше новые технологические открытия — скажем, автомобильный конвейер Ford, — приводили не только к увольнениям, но и к созданию большого количества рабочих мест, то сегодня передовые технологии обслуживаются очень небольшим количеством людей. Один мой друг, бизнесмен, несколько лет назад, во время очередного кризиса, не сократил ни одного человека. И вот прошло всего несколько лет — и сейчас он вынужден уволить 10 процентов персонала к лету, а к концу года — еще 30. Потому что иначе он рискует потерять весь бизнес, и тогда без работы окажется 100 процентов работающих сегодня. К чему я это? В том числе и к тому, что в обозримом будущем, скорее всего, очень сильно вырастет потребность в милосердии, в заботе о тех, кому тяжело. И это тот серьезный вызов, с которым в ближайшее время столкнется и наше общество, и наша Церковь.
Нет, конечно, не так, как в фантастических фильмах, где роботы захватывают власть, стремятся либо уничтожить человека, либо его поработить. Иначе. С происходящими сегодня изменениями человечество еще никогда не сталкивалось. Дело не только в том, что раньше между технологическими революциями проходили века, а сейчас все меняется прямо на наших глазах. Дело в результатах этих перемен. Современное программное обеспечение позволяет полностью автоматизировать такие виды работ, на которые раньше был способен только человек. Изменения будут очень серьезные и масштабные.
Речь идет не просто о большом количестве людей, которые могут оказаться без работы. Не исключено, что многие профессии просто отомрут. Не надо думать, что это коснется людей, связанных только с тяжелым физическим трудом. Речь идет и об офисных работниках, и о людях творческих профессий. Например, уже сегодня компьютер рисует картины, пишет музыку и даже журналистские статьи. И все это часто невозможно отличить от созданного человеком. Или, скажем, профессия переводчика.
Конечно, тот, кто переводил Шекспира, и завтра без работы не останется. Но зачем платить тысячам специалистов, если можно просто вставить в ухо автоматический переводчик — и все будет понятно. Или возьмем медицину. Компьютер уже сегодня гораздо лучше и быстрее, чем человек, читает рентгеновский снимок. К тому же ему, компьютеру, не надо платить зарплату, соцпакет, у него нет перерыва на обед или на отпуск. Сегодня в самых дорогих компаниях работает очень немного людей. WhatsApp, которым мы все пользуемся, был куплен Facebook в 2014 году за 19 миллиардов долларов. Знаете, сколько человек тогда работало в WhatsApp? 55.
Если раньше новые технологические открытия — скажем, автомобильный конвейер Ford, — приводили не только к увольнениям, но и к созданию большого количества рабочих мест, то сегодня передовые технологии обслуживаются очень небольшим количеством людей. Один мой друг, бизнесмен, несколько лет назад, во время очередного кризиса, не сократил ни одного человека. И вот прошло всего несколько лет — и сейчас он вынужден уволить 10 процентов персонала к лету, а к концу года — еще 30. Потому что иначе он рискует потерять весь бизнес, и тогда без работы окажется 100 процентов работающих сегодня. К чему я это? В том числе и к тому, что в обозримом будущем, скорее всего, очень сильно вырастет потребность в милосердии, в заботе о тех, кому тяжело. И это тот серьезный вызов, с которым в ближайшее время столкнется и наше общество, и наша Церковь.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.
